Kulon Progo (MAN 1 KP) — Dalam upaya menjaring calon peserta didik yang berkualitas pada tahun pelajaran 2026/2027, Plt. Kepala MAN 1 Kulon Progo, Sihono Setyo Budi, S.Pd., M.Si., menggelar rapat koordinasi (rakor) tim wawancara penerimaan murid baru pada Rabu (10/6/2026). Kegiatan yang berlangsung di ruang kepala madrasah tersebut diikuti oleh seluruh anggota tim yang terlibat dalam proses seleksi calon murid.
Rakor dilaksanakan untuk menyamakan persepsi, menyusun teknis pelaksanaan wawancara, serta memastikan proses seleksi berjalan objektif, transparan, dan mampu menghasilkan peserta didik yang sesuai dengan visi dan karakter MAN 1 Kulon Progo. Wawancara menjadi salah satu tahapan penting dalam proses penerimaan murid baru karena tidak hanya mengukur kemampuan akademik, tetapi juga menggali potensi, motivasi belajar, karakter, dan komitmen calon peserta didik.
Dalam arahannya, Plt. Kepala MAN 1 Kulon Progo, Sihono Setyo Budi, S.Pd., M.Si., menekankan pentingnya profesionalisme tim dalam melaksanakan tugas. Menurutnya, proses wawancara harus mampu memberikan gambaran menyeluruh mengenai calon peserta didik sehingga madrasah dapat memperoleh murid yang tidak hanya unggul secara akademik, tetapi juga memiliki karakter yang baik.
“Proses wawancara merupakan salah satu instrumen penting dalam seleksi penerimaan murid baru. Melalui tahapan ini, kita dapat mengenali potensi, motivasi, serta karakter calon peserta didik. Oleh karena itu, saya berharap seluruh tim dapat melaksanakan tugas dengan objektif, profesional, dan penuh tanggung jawab agar MAN 1 Kulon Progo memperoleh murid-murid terbaik yang siap berkembang dan berprestasi,” ujar Sihono.
Selain membahas mekanisme pelaksanaan wawancara, rakor juga mengevaluasi berbagai aspek teknis yang berkaitan dengan jadwal, instrumen penilaian, pembagian tugas pewawancara, hingga standar penilaian yang akan digunakan. Langkah tersebut dilakukan agar proses seleksi berlangsung efektif dan memberikan hasil yang akurat.
Sihono menambahkan bahwa kualitas peserta didik merupakan salah satu faktor penting dalam mendukung keberhasilan program pendidikan madrasah. Karena itu, proses penerimaan murid baru harus dilaksanakan secara cermat dan terukur.
“Kami berkomitmen memberikan layanan pendidikan terbaik. Salah satu langkah awalnya adalah memastikan proses penerimaan murid baru berjalan dengan baik sehingga madrasah mendapatkan peserta didik yang memiliki semangat belajar tinggi, berakhlak mulia, dan siap mengembangkan potensi yang dimiliki,” tambahnya.
Melalui rakor tim wawancara ini, MAN 1 Kulon Progo berharap seluruh tahapan seleksi penerimaan murid baru dapat berjalan lancar serta menghasilkan peserta didik yang unggul dalam prestasi, berkarakter, dan mampu membawa nama baik madrasah di berbagai bidang pada masa mendatang. (akh)
Semoga target siswa dpt terpenuhi